薪稅管理師考試是由中國商業會計學會組織，考試合格后取得由中國商業會計學會頒發薪稅管理師職業技能等級（初、中、高級）證書，2020年（中級）TMA薪稅管理師《中級理論及實操技能考試大綱》已發布，2020年【中級】薪稅管理師第8章節考核內容有哪些？

考試內容及要求

第8章 企業職工薪酬管理的內部控制體系建設

　　基本要求：

　　理解企業內部控制的目標、原則與要素、企業職工薪酬管理的涵義、內部控制目標、主要風險點、關鍵控制點。掌握企業職工薪酬管理的主要風險點、關鍵控制點及應用。

　　考核內容：

　　第1節 企業內部控制的目標、原則與要素

　　一、企業內部控制的定義

　　二、企業內部控制的目標

　　三、企業內部控制的原則

　　四、企業內部控制的要素

　　內部環境 風險評估 控制活動 信息與溝通  內部監督

　　第2節 企業職工薪酬管理的內部控制體系建設

　　一、企業職工薪酬管理的涵義

　　二、企業職工薪酬管理的內部控制目標

　　效率目標 公平目標 合法性目標

　　三、企業職工薪酬管理的主要風險點

　　與人力資源規劃相關的主要風險點

　　與企業職工薪酬政策執行相關的主要風險點

　　四、企業職工薪酬管理的關鍵控制點

　　與人力資源規劃相關的關鍵控制點

　　與企業職工薪酬政策相關的關鍵控制點